从2016年1月1日起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。实现“十二连长”预计将有1亿多退休人员受益。

哈市高龄津贴发放政策共有三类：

①百岁老人高龄津贴，具有哈市城乡户籍，年龄在100周岁以上的老年人，标准为每人每月500元。

②无基本养老金老人高龄津贴，具有哈市城区非农业户籍，年龄在80至99周岁，无基本养老金人员（是指无城镇职工养老保险金的人员），标准为每人每月100元。

③扩面发放老人高龄津贴，具有哈市城区户籍(含农业户口)，且年龄在80至89周岁的低保、低收入困难家庭、低收入家庭中的老年人，以及90至99周岁所有老年人，标准为每人每月100元。

2016年5月7日人社部、财政部下发通知明确指出：

①2016年各级财政对居民医保的补助标准在2015年的基础上提高40元，达到每人每年420；

②居民个人缴费在2015年人均不低于120元的基础上提高30元，达到人均不低于150元；

③将住院费用政策范围内支付比例保持在75%左右。

4月15日，中国人民银行官网发布了《关于信用卡业务有关事项的通知》，将在2017年1月1日起实施，新规对信用卡透支利率、最低还款额、免息还款期等全面做出了新的要求：

①取消了现行统一规定的信用卡透支利率标准，确定透支利率上限为现行透支利率标准日利率万分之五，透支利率下限在日利率万分之五的基础上下浮30%；

②取消关于透支消费免息还款期最长期限、最低还款额标准以及附加条件的现行规定，由发卡机构基于商业原则和持卡人需求自主确定；

③取消滞纳金，由发卡机构和持卡人协议约定违约金；

④取消超限费，并规定发卡机构不得对服务费用计收利息；

⑤完善了预借现金业务限额制度，将持卡人通过ATM办理信用卡现金提取业务的限额，由现行每卡每日累计2000元提高至1万元；

⑥允许向本人银行结算账户、本人支付账户办理现金转账、现金充值，发卡机构应基于风险可控、商业可持续原则开展相关业务。

国务院决定，从5月1日起，社保和公积金缴存比例将会降低，也就是说以后到手的工资会更多：

①哈尔滨五险一金缴纳比例：

养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%

医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%

失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%

工伤保险：单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费

生育保险：单位承担比例0.5%，个人不缴费

公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%

②降低基本养老保险单位缴费比例：

对企业职工基本保险单位缴费比例超过20%的省份，将缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月的省份，可以阶段性降低至19%。

降低失业保险总费率

失业保险总费率由现行2%阶段性降低至1%—1.5%，其中个人费率不超过0.5%。上述两项措施的具体方案由各省(区、市)确定。

根据目前我国社保政策的相关规定，五项社会保险的缴费比例累计，企业承担30%左右，个人缴费11%左右，整体社保费率超过40%。

据哈市人社局：凡是大学生在哈市创业的，按照有关规定，对于其创业项目给予2000元的一次性创业项目补贴;对返乡到农村(乡镇及以下)创业的大学生可申领3000元的一次性创业补贴。

据市人才服务局：低保家庭毕业生可申请800元一次性就业求职补贴；省内户籍离校且近3年未就业的毕业生，见习期间可享受1160元的基本生活补助费。2014年及以后离校未就业的本市户籍高校毕业生，实现灵活就业且办理实名登记，并按规定缴纳社会保险费的，可申请灵活就业社会保险补贴。补贴期限最长不超过2年，申领时间从毕业年度7月1日起至毕业第三年6月30日止。

在哈尔滨市，取得《独生子女父母光荣证》的居民待遇按对象分为城镇居民和农村居民：

①取得《独生子女父母光荣证》的城镇居民，从取得《独生子女父母光荣证》之月起至子女18周岁止，每月发给独生子女父母不低于10元奖励费或者一次性奖励2000元；职工退休后，由其所在单位每月发给10元或者一次性发给2000元补助费；无工作单位人员男满60周岁、女满55周岁后，按照有单位人员标准发给补助费，由当地财政支付。

②取得《独生子女父母光荣证》的农村居民，从取得《独生子女父母光荣证》之月起至子女18周岁止，每月发给独生子女父母不低于10元奖励费或者一次性奖励2000元；.在子女入学、就医、入托、招工、参军等方面给予照顾。

哈市将对纯电动汽车、插电式混合动力汽车按照国家补贴标准1∶1、1:0.8的比例给予地方配套补贴，国家和地方补贴总额最高不超过车辆销售价格的60%。补贴对象为在哈市登记注册的独立法人组织和本市户籍居民，在本市购买并落户车籍的新能源汽车。

正在领取失业保险金的女性朋友注意了，如果你恰巧在领取失业保险金期间生了符合国家生育政策的宝宝，就可以申请领取生育补助。

据哈尔滨市社会保险管理中心了解，生育补助费为本人当月失业保险金的70%，一次性支付4个月。去年4月1日，哈尔滨市区将失业保险金提高到为每月986元，即符合条件人员可一次性领取的生育补助金额为2760.8元。

节假日上班加班费的计算方法：

①法定节日工作不允许调休，按1：3的比例支付加班费

②双休日允许调休，未调休按1：2的比例支付加班费

③其它时间加班按1：1.5的比例支付加班费。

《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。加班到哭的小伙伴们，快来抱抱我！